С 2022 года
С 1 января 2022 года действует новый порядок применения КОСГУ, КВР, а также увязки этих кодов. Специалисты финансового ведомства выпустили методрекомендации к порядку применения КОСГУ, в которых обращают внимание на суть нововведений, отличия новых положений от ныне действующих (письмо Минфина России от 29 июня 2022 г. № 02-05-10/45153).
Одно из самых важных изменений – новый принцип применения кодов КОСГУ при начислении выплат и предоставлении соцгарантий сотрудникам. Так, все выплаты персоналу делятся на зарплату (код 211), социальные (коды 266, 267) и несоциальные (коды 212, 214). Одновременно эти же выплаты подразделяются на выплаты в денежной и натуральной форме.
Повышение пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2022 году
Изначально предложение об увеличении выплат лицам, ухаживающим за детьми-инвалидами, Владимир Путин озвучил в Послании Федеральному Собранию 20 февраля 2022 года. Данная мера, по словам главы государства, должна стать дополнительной поддержкой для тех семей, в которых ребенку требуется особая забота.
Кроме того, для семей с 2 и более детьми льготная ипотека должна действовать бессрочно: предполагается, что ставка в 6% сохранится не на ограниченное время, а вплоть до погашения кредита. А семьям, у которых родится 3-ий или следующий ребенок, дополнительно будет погашаться 450 тысяч рублей по кредиту на жилье (меру планируют принять «задним числом» с 1 января 2022 года).
Величина пособия по уходу за ребенком-инвалидом и порядок его оформления
- выплатой пособий в рамках исполнения Указа Президента РФ № 175 от 26.02.13 г.;
- посредством учета периода осуществления ухода за детьми с ограничениями по здоровью в трудовом стаже (пункт 6 статьи 11 закона № 173-ФЗ от 17.12.01 г.).
Каждый следует рассмотреть отдельно. Этапы оформления документации расположены в хронологическом порядке. Без определения состояния здоровья малыша невозможно двинуться дальше, а без начисления пенсионного содержания не получится оформить пособие.
Выходные дни для ухода за детьми-инвалидами: КВР и КОСГУ на выплаты
Работнику казенного, бюджетного, автономного учреждения, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, должны быть предоставлены четыре дополнительных выходных дня в месяц (ст. 262 ТК РФ). Эти дни оплачиваются за счет средств обязательного социального страхования исходя из среднего заработка работника.
Минфин России в Письме от 24.07.2022 N 02-06-10/51872 указал, что дополнительные выходные дни сотруднику для ухода за ребенком-инвалидом за счет средств ФСС России оплачиваются по виду расхода 119, в бухучете отражаются по подстатье КОСГУ 213.
КОСГУ на выплаты за дополнительный отпуск по уходу за ребенком-инвалидом
Все права защищены. Полное или частичное копирование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
В автономном общеобразовательном учреждении работает сотрудница, имеющая ребенка-инвалида. Она решила использовать дни отдыха. Ей по приказу был предоставлен дополнительный отпуск по уходу за ребенком. Специалисты Фонда социального страхования, указали на то, что данные расходы восстанавливается. По какому виду КОСГУ и КВР учреждению в бухгалтерском учете необходимо отразить данные расходы и страховые взносы по понесенным затратам?
Выплаты за дни ухода за ребенком-инвалидом в бюджетной организации
Президиум ВАС в Постановлении от 08.06.2022 №1798/10 признал, что оплата четырех дополнительных выходных дней в месяц работнику для ухода за ребенком-инвалидом обложению НДФЛ не подлежит в силу п. 1 ст. 217 НК РФ как иная выплата, осуществляемая в соответствии с действующим законодательством, которая имеет характер государственной поддержки, производится за счет бюджета ФСС и может рассматриваться как выплата, осуществляемая в соответствии с действующим законодательством. Исходя из Письма Минфина РФ от 10.07.2022 № 03-04-05/47688 ФНС начиная со дня размещения в установленном порядке в полном объеме указанных актов и писем судов при реализации своих полномочий руководствуются указанными актами и письмами судов, согласно которым НДФЛ с указанных выплат не удерживается.
Вопрос. Работнице бюджетного учреждения в соответствии со ст. 262 ТК РФ предоставляются дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом. Облагаются ли данные выплаты НДФЛ и страховыми взносами? Как в бухгалтерском учете учреждения отразятся операции по начислению и выплате среднего заработка за указанные дни?
Пособия, выплачиваемые родителям по уходу за ребенком-инвалидом
Согласно все той же 262 статье отпуск может продлеваться до двух недель, но при этом оплачиваться он не будет. К слову, отпуск может браться как полностью, так и частями. Кроме того, неоплачиваемый отпуск может совмещаться с оплачиваемым.
- Если речь идет об инвалиде с детства, то для него понадобится соответствующее удостоверение личности на первую инвалидную группу. Если же инвалид – ребенок, то для него нужно будет подготовить свидетельство о рождении.
- СНИЛС.
- Медицинское заключение. Иногда такой документ отправляется в ПФР непосредственно экспертизой.
Ежемесячные пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2022 году
Если Ваш ребенок удовлетворяет вышеперечисленным требованиям, то МСЭК признает Вашего ребенка инвалидом. Также нужно помнить, что ребенку не устанавливается степень инвалидности, а лишь присваивается статус ребенка-инвалида. Если состояние ребенка не улучшится, то после совершеннолетия ему будет присвоен статус инвалида детства 1, 2 либо 3 группы (в зависимости от тяжести нарушений). Оформлением пенсии должен заниматься родитель либо опекун. Чтобы оформить пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2022 году, необходимо предоставить в Пенсионный фонд России (ПФР) либо Многофункциональный центр (МФЦ) следующие документы:
Сколько пособие по уходу за ребенком инвалидом в Москве? Дополнительное ежемесячное пособие составит 6.000 рублей. Если родитель/опекун не работает, то он может получить дополнительно 6.000 рублей. В случае утраты кормильца также предоставляется небольшое пособие в размере 1.450 рублей.
Путин поручил увеличить пособия для инвалидов почти в два раза с 1 июля 2022 года
Одно из поручений – с 1 июля 2022 года пособия по уходу за детьми с инвалидностью повысить до 10 тыс. рублей. “Сегодня пособия по уходу за детей с инвалидностью всего 5,5 тыс. рублей”, — отметил Президент.
Напомним, что дети до 18 лет в случае инвалидности признаются детьми-инвалидами. Неработающему трудоспособному лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, полагается ежемесячная компенсационная выплата. Она предоставляется на период осуществления ухода за ребенком-инвалидом.
Детские пособия в 2022 году
- ежемесячная компенсационная выплата вследствие возрастания семейных расходов – 619 рублей каждому ребенку, если их трое или четверо, 774 рубля – если в семье пять и более малышей;
- финкомпенсация стоимости питания для малышей – 696 рублей;
- субсидиальные выплаты для оплаты коммуналки – 538 рублей, если в семье до четырех детей, не достигших 18 лет, 1077 рублей – для семейства, в котором пять или более несовершеннолетних;
- пособие в размерах 774 рублей, если в семействе больше десяти детей. Таким семьям также положены дополнительные выплаты к празднику Дня семьи (около 10 тысяч) и Дню знаний (примерно 15 тысяч, чтобы собрать детей в школу).
С принятием трехлетнего бюджета в российскую социальную практику был внедрен ряд новшеств, которые коснулись и начисления детских пособий. В числе главных перемен текущих лет можно отметить следующие моменты:
Пособия на детей в 2022 году
Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для трудоустроенных граждан в 2022 году увеличится до 26152,39 рублей (в 2022 году пособие предоставлялось в размере 24536,57 рублей). Минимальный сумма выплат на первого ребенка для работающих родителей также повысится и составит 4512 рублей (рассчитывается из МРОТ, который теперь равен прожиточному минимуму — ПМ). Минимальный размер пособия на второго ребенка повысится до 6554,89 рублей).
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) за 2022 год. Хотя его значение еще не утверждено, прожиточный минимум для трудоспособного населения за второй квартал 2022 года уже установлен и составляет 11280 рублей (согласно приказу Минтруда России № 550н от 24 августа 2022 года).
Государственная помощь родителям ребенка с инвалидностью
ЕДВ, предоставляемая взамен НСУ, выплачивается на основании заявления, представленного в ПФР. Выбор между натуральными льготами или компенсацией осуществляется 1 раз в год. Заявление рассматривается при подаче в октябре месяце года, предшествующего изменению льготы. Размер ЕДВ ежегодно индексируется в зависимости от величины инфляции. Индексация осуществляется в феврале месяце по каждой позиции социальной услуги.
Л ица с ограниченными возможностями, не достигшие 18 лет, признаются детьми инвалидами. Государство поддерживает родителей, опекунов детей с нарушением функций организма, назначая пособие по уходу за ребенком инвалидом. Сумма выплачивается работоспособному лицу, не имеющему официального заработка или государственной помощи.
Выплаты по уходу за детьми-инвалидами и инвалидами I группы с детства
Ежемесячные выплаты по уходу могут назначаться только после возникновения права на нее. Обязательным условие является уже назначенная пенсия по инвалидности для ребенка, так как пособие по уходу выплачивается вместе с пенсионными выплатами. При этом лицо, осуществляющее уход, должен прекратить трудовую деятельность до начала ухода за нетрудоспособным.
При оформлении ежемесячной выплаты необходимо подать 2 заявления – от лица, осуществляющего уход, и от самого инвалида, либо его законного представителя. Бланки заявлений находятся в свободном доступе на сайте ПФР, а также в любом территориальном отделении фонда. Заполнить их можно как перед обращением за назначением, так и сразу в процессе подачи документов.
Пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2022 году: когда и на сколько будет повышение
- Специальная обувь и одежда.
- Лекарственные препараты и медицинское оборудование.
- Лечебная физкультура, посещение бассейна, курсов раннего развития, реабилитация и оздоровление.
- Особенное питание и витамины.
- документ удостоверяющий личность опекуна (паспорт) с копией;
- СНИЛС и ксерокопия;
- свидетельство о рождении инвалида;
- документ из ПФ РФ о том, что претендент не получает пенсию;
- выписка из Центра Занятости о том, что потенциальный получатель денег не стоит на учете;
- рудовая книжка заявителя;
- заключение медицинской экспертизы о подтверждении детской инвалидности;
- персонально заявление;
- иногда могут потребоваться дополнительные документы: свидетельство о рождении одного из родителей (если присмотр оформляет бабушка), военный билет, справка с места жительства, решение суда и др.
Пособие по уходу за детьми-инвалидами в 2022 году
Пособие можно оформить только на одного человека. Период ухода за ребенком-инвалидом войдет в страховой стаж этого человека и будет приносить ему пенсионные баллы. Так что помимо денежного пособия оформление ухода выгодно для будущей пенсии.
Родственники или любые другие люди, которые помогают ухаживать за ребенком-инвалидом, имеют право на специальное пособие. Такое пособие выплачивается ежемесячно, но для его оформления человек должен отвечать нескольким требованиям. Прежде всего — не иметь официальной работы. Напомним, какое пособие по уходу за детьми-инвалидами предусмотрено в 2022 году — последние новости о повышении суммы пособия с 1 июля.
