Что значит стаж работы по специальности

Содержание

Что значит стаж работы по специальности

Мое мнение несколько другое: если у гражданина нет диплома о соответствующей квалификации,например,тот же «инженер», ему вполне законно могут отказать в приеме на должность «инженер», не смотря на то, что в ТК есть записи о его работе в этой должности.

Пока писала, Валентина тоже добавила.
Вот и глупость получается. Т.е. проф.требований к должности нет. Им всё равно, лишь бы специальность по диплому подтверждалась таким же стажем.

Специальный трудовой стаж

Тем не менее, это далеко не самые распространенные случаи. Обычная инвалидность не имеет отношения к понятию специального стажа труда. На какие иные нюансы должно обратить внимание население? Например, на отличие изучаемого понятия от иного стажа труда.

В законодательстве предусмотрены некоторые правила, включающие возможность дополнения специального трудового стажа. Что это значит? Не обязательно работать в ранее указанных сферах. При определенных обстоятельствах в качестве «особого» стажа засчитываются иные периоды.

Что значит стаж работы по специальности

Статьей 121 ТК РФ установлены периоды работы, включаемые в стаж, дающий право на предоставление оплачиваемого отпуска (как основного, так и дополнительного). При этом в стаж работы, дающий право на получение ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

Для замещения старших и младших должностей федеральной государственной гражданской службы стаж работы по специальности не требуется. Указ Президента РФ от 27. 09.2022 № 1131 (ред. от 15. 11.2022) «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих» // Собрание законодательства РФ. 2022. № 40. Ст. 4017.

Стаж работы: что такое специальность

Видите? Добавилось словосочетание, которого не было в вышеперечисленных нормативно-правовых актах: «по специальности».
Получается, что орган превысил полномочия и позволил себе скорректировать норму права в сторону сужения: если норма права говорила о наличии просто стажа работы, то орган говорит о стаже работы по специальности. Причем норма права не конкретизирует, имеется ли в виду работа только в данном учреждении или вообще весь трудовой стаж.
Правильно ли я понимаю, что в указанной части распоряжение органа применению не подлежит?

Отсюда отпочковывается вопрос: что значит «по специальности»?
Если исходить из законодательства об образовании, то специальность — это то, что указано в дипломе.
Но кого интересует, по какой специальности работал сотрудник раньше? Значение имеет, пригодится ли ему его специальность сейчас, в учреждении. В противном случае человек, имеющий диплом юриста и 20 лет отработавший юристом, может устроиться в учреждение уборщиком и получать офигенный коэффициент только за то, что когда-то в другом месте он работал юристом. Бред? Бред.
Значит, работа по специальности — это работа по специальности, указанной в дипломе, как в других местах, так и в самом учреждении. Но в таком случае как быть с должностями, по которым специальности и образовательные программы отсутствуют и по которым ни один ВУЗ и ни одно ПТУ не готовит специалистов? Например, есть должность сотрудника отдела контроля: он ездит по городу, визуально выявляет несанкционированные свалки, о чем докладывает руководству. Где можно получить диплом по такой специальности? В квалифтребованиях к этой должности значится просто высшее образование. Любое. Но ни одно из них не будет соответствовать выполняемым трудовым функциям. Выходит, что такой сотрудник изначально лишен даже тени возможности получить повышающий коэффициент.
Наконец, третий вариант. Специальность — это не образование, а характер выполняемой деятельности. То есть если на прежнем месте работы человек вешал туалетную бумагу на держатель и в учреждении вышает бумагу, то это вешанье бумаги — его специальность. Иными словами, специальность превращается в понятие трудовой функции.
Но тогда возникает другая проблема. Предположим, человек работает в учреждении в должности кадровика. Одна специальность. Имеет коэффициент. Затем его переводят на должность завхоза. Специальность изменилась. Поскольку по старой специальности он уже не работает, а на новой у него еще стажа нет, то старый коэффициент с него надо снять, а нового он пока не заработал. Так что ли?!
Короче, я совсем запутался в этом маразме. Где истина?!

Что значит стаж работы по специальности

Согласно п. 2 ст. 14 закона «О системе госслужбы» от 27.05.2022 № 58-ФЗ, в стаж госслужбы одного вида добавляется время работы на госслужбе другого вида или замещения должностей муниципальной или государственной службы. Согласно п. 3 ч. 1 ст. 6 закона «О государственной гражданской службе РФ» от 27.07.2022 № 79-ФЗ, стаж госслужбы учитывается при исчислении стажа гражданского служащего.

Списка №2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10, предусмотрена должность обжигальщик изделий строительной керамики. П.п.2 п.1 ч.1 ст.27 федерального закона от 17.12.2022 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусматривает право на досрочное назначение трудовой пенсии мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам; В соответствии со Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10, раздел XVIII «Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий» позиция 2190201 а-15169 право на льготное пенсионное обеспечение имеют обжигальщики изделий строительной керамики. Эта профессия предусмотрена в Списке №2 без каких-либо дополнительных условий, поэтому данной категории рабочих нет необходимости подтверждать характер выполняемых работ, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, уточняющими документами: условием назначения им указанной пенсии является выполнение работ по профессии «Обжигальщик изделий строительной керамики».

Стаж работы по специальности

Так, в соответствии с федеральным законом от 31 мая 2022 года №63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации» (далее — Закон об адвокатуре) статус адвоката вправе получить лицо, имеющее стаж работы по юридической специальности не менее двух лет либо прошедшее стажировку в адвокатском образовании в определенные этим законом сроки. При этом Закон об адвокатуре указывает, что в стаж, необходимый для приобретения указанного статуса, включается работа в муниципальных должностях, требующих юридического образования; в качестве судьи, помощника адвоката, нотариуса и др.

Согласно федеральному закону от 17 января 1992 года №2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» на должности прокурора города, района, приравненных к ним прокуроров назначаются лица, достигшие 25 лет и имеющие стаж работы прокурором или следователем не менее 3 лет. На должности прокурора субъекта РФ, приравненных к ним прокуроров назначаются лица, достигшие 30 лет и имеющие стаж работы прокурором или следователем не менее 5 лет.

Стаж работы по специальности — это период времени…

В частности, в ст. 256 ТК России упоминание стажа работы по специальности происходит в связи с указанием на то, что период пребывания в отпуске по уходу за ребенком засчитывается в трудовой стаж, в т. ч. и так называемый спецстаж, за исключением ситуаций, когда сотрудник досрочно выходит на пенсию.

Исчисление стажа работы по специальности

Для получения должности государственной гражданской службы необходим стаж работы по специальности 4 года.
Я закончила бакалавриат и магистратуру (очная форма обучения). Во время обучения в магистратуре работала, о чем свидетельствует запись в трудовой книжке. Объясните, пожалуйста, входит ли в стаж работы по специальности период работы во время обучения в магистратуре? либо же стаж работы по специальности исчисляется с момента окончания магистратуры? На какие нормативные акты можно сослаться?

стаж государственной гражданской службы, дающий право на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы, определяется в соответствии с порядком исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации и зачета в него иных периодов замещения должностей, утверждаемым Президентом Российской Федерации.

Постановление Министерства труда Республики Беларусь от N 4 — Об утверждении Положения о порядке исчисления стажа работы по специальности (в отрасли) и повышения тарифных ставок (окладов) работников организаций, финансируемых из бюджета и пользующихся государственными дотациями, за стаж работы по специальности (в отрасли)

6. В стаж работы работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих деятельность государственных органов, включаются периоды работы на любых должностях в государственных органах и приравненных к ним в соответствии с законодательством государственных организациях, а также иные виды деятельности, включаемые в стаж государственной службы при занятии государственных должностей в случаях, установленных Правительством Республики Беларусь по согласованию с Президентом Республики Беларусь, в том числе на должностях, связанных с техническим обслуживанием и обеспечением деятельности.

от 25 августа 2022 г. N 106 «О внесении изменений и дополнения в приложение к Положению о порядке исчисления стажа работы по специальности (в отрасли) и повышения тарифных ставок и окладов работников предприятий, учреждений бюджетной сферы за стаж работы по специальности (в отрасли), утвержденному постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 19 января 1998 г. N 6» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2022 г., N 69, 8/807).

Стаж работы по специальности и специальный

К таким относится страховой стаж и специальный, о котором сегодня и пойдёт речь. 8 (812) 309-53-42 (Санкт-Петербург) 8 (800) 333-45-16 доб. 196 (звонок бесплатный для всех регионов России) Понятие Специальным стажем называют суммарную продолжительность определённых видов трудовой деятельности, являющихся основанием для досрочного выхода на льготные пенсии по выслуге лет или по старости.

196 (звонок бесплатный для всех регионов России) Понятие Специальным стажем называют суммарную продолжительность определённых видов трудовой деятельности, являющихся основанием для досрочного выхода на льготные пенсии по выслуге лет или по старости. Специальный трудовой стаж можно подразделить на два вида:

Стаж работы по специальности

СТАЖ — СТАЖ, а, муж. 1. Продолжительность деятельности в какой н. области. Трудовой с. С. работы на заводе. 2. Срок, в течение к рого вновь поступившие работают для приобретения опыта в своей специальности, а также для общей оценки стажирующегося.… … Толковый словарь Ожегова

СТАЖ ТРУДОВОЙ — продолжительность трудовой или общественно полезной деятельности граждан, которая порождает определенные правовые последствия, такие, как права на пенсию. дополнительные льготы по социальному страхованию, оплате труда и др. Существуют общий,… … Энциклопедия юриста

Значение слова стаж

Если кто-то и способен понимать все с полуслова, так это Эйми Вандерворт — женщина-ученый с сорокалетним стажем работы в области генной инженерии, биомеханики и смежных наук, а также с большим опытом руководства научными исследованиями.

Стаж — срок службы, продолжительность деятельности в какой-либо сфере.
Испытательный срок или стаж — определённый временной промежуток для оценки способностей нового работника и для приобретения им практического опыта по своей специальности.

Какие периоды входят в стаж работы по специальности

Минтруд России в письме от 7 октября 2022 г. № 18-1/13-702 уточнил, как рассчитать стаж работы по специальности, необходимый для замещения должности гражданской службы. Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для федеральных государственных гражданских служащих устанавливаются указом Президента РФ, для региональных госслужащих – законом субъекта РФ. В стаж работы по специальности (направлению подготовки) включаются периоды трудовой деятельности после получения диплома, соответствующие конкретной специальности (направлению подготовки), указанной в документе об образовании.

Все права защищены. Полное или частичное копирование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет в учреждении».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Что такое стаж, что значит стаж

— СТАЖ: продолжительность деятельность в какой-нибудь области
Трудовой с. Партийный с.
— СТАЖ: срок, в течение которого вновь поступившие работают для приобретения опыта в своей специальности, а также для общей оценки стажирующегося
Кандидатский с. ”срок до вступления в партию, установленный для кандидатов в члены Кпсс”.

Стаж — , стажа, мн. нет, м. (фр. stage).
1. Срок службы, продолжительность деятельности в какой-н. области. Человек с большим производственным стажем. Трудовой стаж. Партийный стаж. Научный стаж.
2. Срок, в течение к-рого вновь поступившие работают для приобретения практического опыта по своей специальности. Проходить стаж.;